Home-theater-designers
Nhận được một công việc tại một trong những công ty công nghệ tốt nhất trên thế giới có thể thay đổi toàn bộ quỹ đạo sự nghiệp của bạn. Hàng nghìn ứng viên nộp đơn vào các công ty này mỗi năm do những lợi ích tuyệt vời của họ, các sự kiện của công ty và khả năng được bao quanh bởi một trong những người tài năng nhất trên thế giới.
Hãy cùng xem những công ty công nghệ nào đầu tư vào nhân viên của họ nhiều hơn những công ty khác và điều gì khiến mỗi công ty nổi bật hơn những công ty còn lại.
1. NVIDIA
Những nhân viên làm việc chăm chỉ và tận tâm để thăng tiến sự nghiệp sẽ được kỳ vọng cao và nhận được nhiều phần thưởng xứng đáng khi làm việc tại NVIDIA. Nó được xếp hạng 4,8 mạnh mẽ trên Glassdoor và có một thành tích đã được chứng minh rằng nó chăm sóc nhân viên của mình.
Làm việc trên công nghệ tiên tiến và ảnh hưởng đến những thay đổi của thế giới là một số lý do khiến nhân viên thích làm việc tại NVIDIA. Các nhân viên cũng đề cập đến việc ở xung quanh những cá nhân tài năng khác và sự chú trọng nhiều vào các dự án nhóm từ cấp quản lý.
Tại NVIDIA, điều khó khăn duy nhất là bạn cần phải làm việc quá nhiều giờ để thăng tiến trong công ty. Cạnh tranh cao và chỉ một nhóm nhỏ nhân viên được thăng tiến.
2. Hubspot
Được nhiều người trong thế giới tiếp thị biết đến, Hubspot cung cấp toàn bộ nền tảng tiếp thị, bán hàng, dịch vụ khách hàng và phần mềm CRM cho các doanh nghiệp từ nhỏ đến lớn.
Dựa trên 4,7 xếp hạng trên Glassdoor, Hubspot coi nhân viên của mình cũng nghiêm túc như đối với khách hàng của mình. Nhiều nhân viên cho rằng khả năng yêu cầu sự giúp đỡ, làm việc với những người tài năng và tiềm năng phát triển sự nghiệp là những khía cạnh văn hóa yêu thích của họ.
Tuy nhiên, các nhân viên cũng nói rằng sự cân bằng giữa công việc / cuộc sống của họ phụ thuộc vào cam kết với vị trí đó. Nếu bạn cảm thấy không thoải mái khi làm việc dưới một đội ngũ quản lý với nhiều kỳ vọng, vị trí này có thể không phù hợp với bạn.
3. DocuSign
DocuSign đã tạo ra những làn sóng lớn khi tham gia vào thị trường vì trở thành một nền tảng đáng tin cậy nơi bạn có thể ký điện tử tài liệu . Có rất nhiều đối thủ cạnh tranh ở thời điểm này, nhưng DocuSign vẫn cố gắng đánh bại tất cả về lợi ích của nhân viên.
Nhiều nhân viên tận hưởng sự cân bằng trong công việc / cuộc sống và tinh thần tích cực được xây dựng trong văn hóa doanh nghiệp của DocuSign. Với xếp hạng của Glassdoor là 4,6, DocuSign đã đầu tư vào nhân viên của mình để đạt được thành công trong dài hạn.
Một công ty dự kiến sẽ phải trải qua những khó khăn ngày càng tăng khi nó đạt đến một quy mô nhất định trong một khoảng thời gian ngắn. Các nhân viên đã nói rằng quá trình giới thiệu có thể vô tổ chức và những thay đổi mới được thực hiện khá nhanh chóng.
4. Google
Bất chấp việc PR tiêu cực gần đây tập trung vào việc đối xử với nhân viên của mình, Google vẫn giữ xếp hạng 4,5 sao trên Glassdoor. Gã khổng lồ tìm kiếm tiếp tục cung cấp những lợi ích tốt hơn hầu hết các đối thủ cạnh tranh.
Làm việc cho một công ty lớn như Google cho phép bạn được bao quanh bởi những bộ óc thông minh nhất trên thế giới. Để thu hút nhân viên, Google cung cấp một lượng lợi ích ấn tượng mà hầu hết các công ty khác không thể sánh được do hạn chế về ngân sách.
Vấn đề với Google, có lẽ ai cũng biết, là nó có các tiêu chuẩn cực kỳ cao về hiệu suất và lòng trung thành. Các vấn đề khác bao gồm hệ thống phân cấp cạnh tranh, giới hạn tiềm năng kiếm tiền và số lượng băng đỏ bạn phải vượt qua để được chú ý.
5. Lực lượng bán hàng
Salesforce, giống như Hubspot, là một công ty SaaS giúp các doanh nghiệp quản lý quan hệ khách hàng và các công cụ tiếp thị khác. Xếp hạng 4,5 trên Glassdoor cho thấy họ quan tâm đến nhân viên của mình nhưng có một số lĩnh vực mà họ có thể cải thiện.
Nhân viên đánh giá cao cách Salesforce đã phát triển một nền văn hóa về các lợi ích, sự kiện và chương trình tuyệt vời khiến họ cảm thấy được quan tâm.
Vấn đề duy nhất là các sự kiện và chương trình không giúp nhân viên cảm thấy được cân nhắc trong công việc hàng ngày của họ. Một số phàn nàn bao gồm thời gian làm việc dài và hầu như không cảm thấy có sự khác biệt trong vị trí.
6. Microsoft
Microsoft cho đến nay là một trong những công ty lớn nhất trong danh sách này. Nó chịu trách nhiệm cho nhiều hệ thống máy tính mà chúng ta sử dụng ngày nay. Nó được xếp hạng 4,4 trên Glassdoor, cho thấy nó đang rất nỗ lực để chăm sóc nhân viên của mình.
Bất chấp những giai đoạn tăng trưởng khắc nghiệt, Microsoft vẫn cam kết tạo ra các sản phẩm sáng tạo cho phép nó duy trì tính cạnh tranh trên thị trường.
Việc giữ chân nhân viên sẽ rất quan trọng để duy trì lợi thế đó và gói lợi ích toàn diện là một cách để tạo ra sự khác biệt. Nhân viên cũng thích làm việc với một số cá nhân tài năng nhất trong ngành.
Làm việc tại một công ty khổng lồ như vậy bao gồm những thách thức thông thường; không cảm thấy được lắng nghe, không cảm thấy như bạn có một tác động khả thi và cạnh tranh gay gắt.
7. LinkedIn
Bằng cách cung cấp cho thế giới kinh doanh nền tảng truyền thông xã hội của riêng mình, LinkedIn trở nên có giá trị và là nhu cầu cần thiết để kết nối với đồng nghiệp một cách chuyên nghiệp. Với đánh giá 4,4 trên Glassdoor, nó đang có những động thái đúng đắn để khiến nhân viên hài lòng.
LinkedIn cũng được coi là một trong những công ty tốt nhất trong ngành cho nhóm lãnh đạo của mình. Nhiều nhân viên thích thú với văn hóa và bầu không khí mà công ty quảng bá. Nhân viên được cung cấp nhiều quyền lợi và các sự kiện xây dựng đội ngũ được tổ chức quanh năm.
Liên quan: Những sai lầm trên LinkedIn có thể gây hại cho việc tìm kiếm việc làm của bạn
chuyển đổi pdf sang đen trắng
8. Adobe
Adobe, được biết đến với các công cụ thiết kế sáng tạo cho phép tạo ra đồ họa tốt nhất trên thế giới, cũng đối xử tốt với nhân viên của mình đến mức nhận được đánh giá 4,4 trên Glassdoor.
Công ty cung cấp một lượng lợi ích cạnh tranh và nuôi dưỡng văn hóa làm việc mạnh mẽ, nhưng một số nhân viên phàn nàn về bộ máy hành chính mà họ phải cắt bỏ để hoàn thành bất cứ điều gì mang tính xây dựng.
Tiềm năng tăng trưởng có vẻ hạn chế và nhân viên cảm thấy bị mắc kẹt trong guồng quay hàng ngày và những đóng góp của họ không có gì khác biệt.
9. Facebook
Từng tận hưởng thời kỳ hoàng kim với tư cách là công ty truyền thông xã hội lớn nhất trên toàn thế giới, Facebook giờ đây dường như tập trung nhiều hơn vào nhân viên của mình như tài sản của họ cho công ty. Bất chấp các thiết kế cơ sở vật chất thu hút sự chú ý và đặc quyền của nhân viên, xếp hạng 4,3 Glassdoor của công ty đang cho thấy một số vết nứt.
Một lợi ích to lớn khi làm việc cho Facebook là rất nhiều lợi ích đi kèm với công việc. Từ bữa tiệc pizza miễn phí đến khoản đóng góp 401k, bạn sẽ được chăm sóc toàn diện khi chọn làm việc cho Facebook.
Chỉ có một nhược điểm; bạn có thể phải từ bỏ nhiều hơn mức bạn muốn để nhận được lợi ích. Các cựu nhân viên cho rằng việc tìm kiếm sự cân bằng giữa công việc / cuộc sống là khó khăn với yêu cầu cao của công việc và nhiều người đã gặp vấn đề với không khí nhịp độ nhanh.
10. Shopify
Shopify, một công ty chuyên hỗ trợ các doanh nghiệp bán sản phẩm của họ trực tuyến, đã có xếp hạng Glassdoor ở mức khá nhưng vẫn còn nhiều điều phải đạt được. Xếp hạng 4,3 của nó là thấp nhất trong số các công ty này, nhưng nó vẫn là một nhà tuyển dụng tốt hơn hầu hết các công ty khác.
Nhìn chung, văn hóa nhân viên của Shopify rất tuyệt và ít nhất họ đã cố gắng quảng bá các sự kiện của nhân viên và cung cấp các lợi ích xứng đáng. Tuy nhiên, họ vẫn cần đảm bảo rằng nhân viên của mình cảm thấy là một phần của quá trình chứ không chỉ là con tốt.
Làm việc cho Big Tech
Khi tìm kiếm vị trí tiếp theo của bạn, việc biết công ty nào có sự kết hợp phù hợp giữa văn hóa công ty, lợi ích và sự theo dõi có thể mang lại lợi thế cho bạn.
Ngay cả khi một công ty tổ chức các sự kiện dành cho nhân viên, điều đó không nhất thiết có nghĩa là họ cam kết biến bạn thành một phần của quy trình. Nếu bạn đang tìm kiếm một công việc mới, bạn nên bắt đầu bằng cách kiểm tra các bảng công việc đáng tin cậy và đáng tin cậy.
Đăng lại Đăng lại tiếng riu ríu E-mail 10 trang web tìm kiếm việc làm tốt nhấtTìm kiếm một công việc mới hoặc thay đổi nghề nghiệp? Dưới đây là những trang web tìm kiếm việc làm tốt nhất có thể mang lại công việc mong muốn cho bạn.
Đọc tiếp Chủ đề liên quan- Năng suất
- Công nghệ kinh doanh
- Tìm kiếm việc làm
- Không gian làm việc
- Nghề nghiệp
- Tự kinh doanh
Raul là một người sành nội dung, đánh giá cao các bài viết có tuổi đời tốt. Anh ấy đã làm việc trong lĩnh vực tiếp thị kỹ thuật số hơn 4 năm và làm việc trên Camping Helper khi rảnh rỗi.
Xem thêm từ Raul MercadoTheo dõi bản tin của chúng tôi
Tham gia bản tin của chúng tôi để biết các mẹo công nghệ, đánh giá, sách điện tử miễn phí và các ưu đãi độc quyền!
Bấm vào đây để đăng ký